- Úvod
- >>
- Monitorovanie zamestnancov na pracovisku v roku 2023
Monitorovanie zamestnancov na pracovisku v roku 2023
Zavádzate na pracovisku monitorovací systém a potrebujete poradiť, aké všetky procesy a dokumenty ste povinní zabezpečiť podľa nariadenia GDPR, Zákonníka práce a ďalších osobitných predpisov? Vo webinári s JUDr. Marcelou Macovou, PhD., vám prinášame postup, ako na to. Dozviete sa, za akých podmienok môžete monitorovať zamestnancov, kedy a ako získať súhlas zamestnanca, kedy postačuje oprávnený záujem, kedy nemôžete monitorovať zamestnancov, akú dokumentáciu ste povinní vypracovať, ako záznamy uchovávať, a mnohé ďalšie. Vlastné nastavenia, problémy či otázky môžete navyše konzultovať s lektorkou priamo počas webinára.
Bez DPH | S DPH | |||
---|---|---|---|---|
Webinár | 18. 10. 2023 | 60 € | 73,80 € |
Monitorovanie zamestnancov na pracovisku v roku 2023
Zavádzate na pracovisku monitorovací systém a potrebujete poradiť, aké všetky procesy a dokumenty ste povinní zabezpečiť podľa nariadenia GDPR, Zákonníka práce a ďalších osobitných predpisov? Vo webinári s JUDr. Marcelou Macovou, PhD., vám prinášame postup, ako na to. Dozviete sa, za akých podmienok môžete monitorovať zamestnancov, kedy a ako získať súhlas zamestnanca, kedy postačuje oprávnený záujem, kedy nemôžete monitorovať zamestnancov, akú dokumentáciu ste povinní vypracovať, ako záznamy uchovávať, a mnohé ďalšie. Vlastné nastavenia, problémy či otázky môžete navyše konzultovať s lektorkou priamo počas webinára.
Ako prebieha webinár a technické podmienky pre sledovanie nájdete TU.
Bonusy
- Odborné poradenstvo s lektorom počas školenia
- Videozáznam z webinára na 30 dní
Obsah webinára
- Viete, čo sú to vážne dôvody spočívajúce v osobitnej povahe zamestnávateľa, aby ste mohli monitorovať zamestnancov?
- Viete, aké podmienky musíte pri monitorovaní splniť z pohľadu Zákonníka práce?
- Viete, aké sú dôvody a podmienky, na základe ktorých možno zamestnancov monitorovať z pohľadu GDPR?
- Rozoberieme si rozsudky súdu v prospech zamestnávateľov, ako aj v neprospech zamestnávateľov.
- Zákonník práce ako právny základ na spracúvanie osobných údajov?
- Čo musíte urobiť, aby ste obhájili oprávnený záujem?
- Aké sú možnosti pri kontrole dochádzky z pohľadu § 13 ods. 4 Zákonníka práce a čo by vám prešlo pri kontrole?
- Diskusia
Harmonogram webinára
13:00 - 15:00 - prednáška spojená s diskusiou