Úvod
>>
Zákon o štátnej službe po zmenách v roku 2023 a jeho uplatnenie v praxi

Zákon o štátnej službe po zmenách v roku 2023 a jeho uplatnenie v praxi

Počnúc 1. novembrom 2022 došlo k ďalším zmenám v zákone o štátnej službe a rovnako v Zákonníku práce. Ktoré zásadné zmeny zavádzajú jednotlivé novely v rámci štátnozamestnaneckých vzťahov a riadenia ľudských zdrojov – vám priblíži Mgr. Jaroslava Antalová, ktorá už 20 rokov pôsobí vo vedúcich pozíciách ako riaditeľka osobného úradu na ministerstve a v iných orgánoch štátnej správy. Súčasťou jej prednášky sú praktické príklady, ktoré vám uľahčia aplikovať zmeny do každodennej praxe spojenej s celým životným cyklom štátneho zamestnanca.

	Bez DPH	S DPH
Webinár	31.3.2023	70 €	86,10 €

Popis

Zákon o štátnej službe po zmenách v roku 2023 a jeho uplatnenie v praxi

A to od výberového konania cez výkon štátnej služby, rôzne organizačné zmeny, vzdelávanie, služobné hodnotenie a odmeňovanie až po výpoveď, odstupné a odchodné štátneho zamestnanca. Tento podrobný prierez vám zároveň pomôže eliminovať hlavné nedostatky, na ktoré kontrolné orgány upozorňujú pri štátnozamestnaneckých vzťahoch.

Ako prebieha webinár a technické podmienky pre sledovanie nájdete TU.

Cieľová skupina:

Subjekty štátnej správy – ústredné orgány štátnej správy a štátne rozpočtové organizácie, orgány alebo úrady, ktoré vykonávajú štátne záležitosti. Ďalej vedúci zamestnanci, personalisti, ekonómovia, mzdári, kontrolóri, audítori, štátni zamestnanci a ostatní záujemcovia o danú problematiku.

V rámci štátnozamestnaneckých vzťahov máte príležitosť nahliadnuť očami praxe na:

aktuálne zmeny v zákone o štátnej službe
informačnú povinnosť služobného úradu
doplnenie zmeny štátnozamestnaneckého pomeru
zákaz výpovede služobného úradu
obsadzovanie štátnozamestnaneckých miest
organizačné zmeny v služobných úradoch
výberové konania
práva a povinnosti štátneho zamestnanca
obmedzenie v štátnozamestnaneckom pomere
odmeňovanie, odstupné a odchodné
odstupné v prípade zániku štátnozamestnaneckého pomeru smrťou štátneho zamestnanca
otázky k služobnému hodnoteniu štátneho zamestnanca
otázky k skončeniu štátnozamestnaneckého pomeru
služobné podmienky niektorých štátnych zamestnancov

Cieľom seminára je predstaviť a vysvetliť vám:

ako správne postupovať pri uplatňovaní zákona o štátnej službe po novelách a na konkrétnych príkladoch z aplikačnej praxe, s poukázaním na najčastejšie sa vyskytujúce problémy, praktické rady a návody riešení
pružnejšie zmeny v organizačnej štruktúre služobných úradov
ako posilniť personálne kapacity prijímaním uchádzačov do dočasnej štátnej služby na prechodný čas
zmeny kvalifikačných podmienok na výkon funkcií
oboznámiť vás s aktuálnymi zmenami v zákone o štátnej službe

Dozviete sa, aké sú zásadné zmeny, ktoré priniesli jednotlivé novely zákona o štátnej službe v rámci štátnozamestnaneckých vzťahov v oblasti riadenia ľudských zdrojov:

zmeny v organizačnej štruktúre služobných úradov
dočasná štátna služba na prechodný čas
zjednodušenie výberových konaní
úprava povinností služobných úradov v nadväznosti na systemizáciu
zmeny štátnozamestnaneckého pomeru (preloženie štátneho zamestnanca, zmena druhu štátnej služby atď.)
obsadzovanie štátnozamestnaneckých miest v dočasnej štátnej službe
podmienky poskytnutia služobného voľna
úprava služobného hodnotenia
modifikovanie úpravy podmienok na výkon činnosti mentora
modifikovanie úpravy povinnosti vrátiť odstupné
iné legislatívno-technické zmeny

Bonusy

Odborné poradenstvo s lektorom počas školenia
Videozáznam z webinára na 30 dní

Obsah webinára

1. Aktuálne zmeny v zákone

Zmeny v zákone po novele Zákonníka práce s účinnosťou od 1. 11. 2022
Predmet a dôvody prijatia posledných noviel zákona
Ktoré zmeny so sebou priniesli posledné novely zákona o štátnej službe, porovnanie s predchádzajúcim právnym nastavením z praxe

2. Podmienky prijatia do štátnej služby a skončenie štátnozamestnaneckého pomeru

Vznik štátnozamestnaneckého pomeru
Organizačné zmeny jednoduchšie
Kvalifikačné predpoklady a zaradenie do funkcií
Služobná zmluva a opis štátnozamestnaneckého miesta
Zmeny štátnozamestnaneckého pomeru
Zmeny v dočasnom preložení štátneho zamestnanca bez súhlasu
Vymenovanie do funkcie vedúceho zamestnanca, poverenie a odvolanie
Čo všetko patrí k procesu skončenia štátnozamestnaneckého pomeru a nároky štátneho zamestnanca pri skončení
Skončenie na základe zákona
Vekový cenzus a štatutárny orgán
Zmeny v povinnosti štátneho zamestnanca vrátiť odstupné

3. Obsadzovanie štátnozamestnaneckých miest a výberové konania

Obsadzovanie štátnozamestnaneckých miest výberovými konaniami
Obsadzovanie štátnozamestnaneckých miest v dočasnej štátnej službe bez výberových konaní
Overovanie kvalifikačných predpokladov vo výberových konaniach
Viacerí úspešní uchádzači vo výberovom konaní
Zmeny v zriaďovaní výberovej komisie

4. Podmienky vykonávania štátnej služby